80　90后要服从不盲从

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“80后”反映在职场新生代员工的基本特质是：注重 追求个人兴趣目标和价值实现，维护自我权利，淡化 权威和权力，厌恶规则约束，自我意识强；而另外一 方面，做事更为灵活，心态开放。远观当下的企业发 展，员工对公司制度的服从性，直接影响着企业的经 营状况，那么我们怎么提高自己的服从性呢？

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5天前
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